מיקרו-אגרסיות בעבודה: הפגיעות הקטנות שמצטברות — ואיך מגיבים נכון
״סתם הערה, למה את עושה מזה עניין?״ — מיקרו-אגרסיות הן בדיוק ההערות האלה: קטנות מכדי להתלונן, גדולות מכדי לשכוח. איך מזהים אותן, למה הן שוחקות עובדים מצוינים, ומה עושים כשזה קורה לידכם.
Keep reading
- פעילות לחודש הגאווה לעובדים: מעבר לדגל בלוביכל שנה מגיע יוני ומישהו במשאבי אנוש נזכר שצריך "לעשות משהו לגאווה". תולים דגל, מעלים פוסט, וזהו. אבל פעילות לחודש הגאווה לעובדים שבאמת משאירה חותם נראית אחרת לגמרי. הנה מה שעובד, מה מביך, ואיך בונים חודש שלם.
- גיוון והכלה: מה זה באמת, מה ההבדל ביניהם, ואיך מתחיליםמדברים על גיוון והכלה בכל ארגון, אבל מעטים יודעים להסביר מה ההבדל בין השניים ולמה זה משנה. הנה מדריך עוגן שמסביר את המושגים, למה זה חשוב עסקית ואנושית, ואיך עושים את הצעד הראשון.
- להט"ב בארגונים: מה באמת מכיל עובדים ומה נשאר סיסמה על הקירכולם תולים דגל ביוני ומצלמים פוסט. אבל מה קורה לעובד הלהט"בי בשאר אחד עשר החודשים? על ההבדל בין הכלה אמיתית להצהרה יפה, וממה זה מתחיל.